Die Mitarbeiterumfrage stellt ein wichtiges Mittel dar, um die Belegschaft nach ihrer Befindlichkeit zu verschiedenen unternehmensrelevanten Themen zu befragen. Dank den vielseitigen Inputs der Mitarbeiter erhält die Organisationen Informationen aus erster Hand, die das Management dafür nutzen kann, Prozesse und Inhalte im Unternehmen zu verbessern. So kann der Arbeitsplatz für die Mitarbeitenden attraktiver gestaltet undRead more